Finanses vs konsultācijas Salīdziniet, kura karjera jums ir piemērota?
Atšķirības starp finansēm un konsultācijām
Kāds jūs kā students / profesionālis vēlētos būt? Vai vēlaties palielināt zināšanu dziļumu vai zināšanu plašumu? Kāda, jūsuprāt, ir jūsu iekšējā struktūra?
Profesors uzstājās ar nelielu telpu konferenci. Studenti viņu dziļi klausījās. Kad profesors apstājās un mudināja savus studentus uzdot jautājumus, viens no studentiem viņam jautāja: “Ko jūs domājat, kungs? Kas ir vēl svarīgāks - zināšanu dziļums vai zināšanu plašums? ” Profesors apstājās, apkopoja domas un teica - “Ja vēlaties būt eksperts, dodieties uz savu padziļināšanu. Bet, ja jums ir labi kļūt par neekspertu, es ieteiktu būt vispārīgam un palielināt zināšanu plašumu. ”
Profesora sniegtā atbilde ir strīdīga un var rosināt daudz diskusiju. Šeit mēs runājam par kaut ko tādu. Ko jums vajadzētu izvēlēties? Karjera, kurai nepieciešamas daudz padziļinātu zināšanu, vai profesija, kurai nepieciešamas daudz zināšanu dažādos priekšmetos, lai efektīvi pārvaldītu veicamos uzdevumus? Kas jūs esat, finanšu puisis vai vadības konsultants?
Šajā rakstā mēs veiksim analīzi starp finanšu puisi un konsultantu. Mēs arī sniegsim visu informāciju, lai jūs varētu pieņemt apzinātu lēmumu. Bet lēmums ir jāpieņem jums. Mēs vācam augļus un ieliekam divus groziņus. Jums jāizvēlas, kurš grozs ir jūsu - grozs ar visiem ķiršiem vai grozs ar dažādiem augļiem!
Finanses vs Consulting Infographics
Galvenās atšķirības starp finansēm un konsultācijām
Parunāsim mazliet vairāk par ģenerālistu un speciālistu, lai jūs varētu iedomāties, kādas īpašības ir vairāk jūsu veida.
Speciālists
Ja esat speciālists, jums ir tendence domāt par vienu lietu. Tas jums nāk dabiski. Jūs spējat koncentrēties un nejūtaties viegli garlaicīgi par vienu lietu. Un pirms iedziļināšanās jūs neatstājat nevienu priekšmetu. Jūs esat kāds cilvēks, kurš iet pie kādas konkrētas lietas. Jūs mīlat savu vienu lietu un no visas sirds vēlaties to turpināt.
Ģenerālists
Jūs esat cilvēks, kuram ir labi zināt kaut ko par visu. Jums viegli garlaicīgi ar lietām. Jūs esat tas, kurš paņem vienu grāmatu, lasa to caur nākamo, un jūs izvēlaties citu grāmatu ar dažādām tēmām. Jums lielākoties ir grūti koncentrēties uz vienu lietu. Jums liekas, ka pietiek ar pietiekamu zināšanu.
Tagad mūsu sniegtais apraksts var neatbilst jūsu pilnīgajam aprakstam; bet lasot jūs varat sajust: "tas esmu es", "nē, tas neesmu es". Izvēlieties to / tos un izlasiet visu rakstu, paturot prātā šīs frāzes. Mēs runāsim par finansēm un konsultācijām.
Finanses ir domātas speciālistiem, profesionāļiem / studentiem, kuriem patīk spēlēt ar skaitļiem, loģiski domāt, lēmumus balstīt uz pamatojumu un pārsvarā nodarboties ar zināšanu palielināšanu finanšu jomā. No otras puses, konsultantam ir jādara vairākas lietas. Viņi nevar apiet tikai ar finanšu zināšanām. Viņiem ir jāsaprot bizness, administrācija, mārketings, analīze, prezentācija, klientu apkalpošana un daudz kas cits. Tātad viņi ir visu amatu domkrats un lielākoties neviena meistars.
Salīdzinošā tabula
Salīdzinājums | Finanses | Konsultācijas |
Platība | Speciālists | Ģenerālists |
Karjeras iespējas | Investīciju banka, Korporatīvās finanses, Kapitāla izpēte, Privāts kapitāls, Riska pārvaldība, Kvantitatīvā analīze, Projektu finanses, Tehniskā analīze |
Stratēģiskās konsultācijas Vadības konsultācijas IT konsultācijas un citas jomas |
Nepieciešamas smagas prasmes | Microsoft Excel, Powerpoint, finanšu modelēšana, vērtēšanas metodes, jutīguma analīze, grāmatvedība, korporatīvās finanses, fiksētie ienākumi, atvasinātie instrumenti, Korporatīvās tiesības |
Microsoft Powerpoint (smags), Microsoft Excel (mazāk), analītiskās prasmes, plašu datu apstrāde, biznesa modelēšana, biznesa stratēģija, operācijas, cilvēkresursi, piegādes ķēde |
Nepieciešamas mīkstās prasmes | Spēja strādāt ilgāku laiku (80-100 + stundas nedēļā), nepieciešamas izcilas komunikācijas prasmes, rakstīšanas prasmes, sarunu prasmes | Spēja izprast klientu prasības, komunikācijas prasmes, izcilas prezentācijas prasmes, īpašumtiesību uzņemšanās, spēja strādāt komandā |
Populārākās firmas | Melns akmens, Goldman Sachs & Co Morgans Stenlijs Amerikas Banka Merila Linča Credit Suisse Citibank Deutsche Bank HSBC UBS JPMorgan Chase & Co |
McKinsey & Company. Bostonas konsultāciju grupa, Bain & Company Booz & Company Deloitte Consulting LLP Monitoru grupa PricewaterhouseCoopers LLP Mercer LLC Ernst & Young LLP Accenture |
Darba un privātās dzīves līdzsvars | Tas ir atkarīgs no tā, kurā finanšu apakšdomēnā jūs strādājat. Investīciju banka - tas ir nežēlīgi! Kapitāla izpēte joprojām ir kārtībā. Pirkšanas puses analītiķim ir līdzsvarots darba mūžs. Atkarībā no apgabala, jums var nākties strādāt 10-18 stundas dienā |
Konsultējot, darba laiks mainās atkarībā no klienta un projekta. Vidēji tas ir apmēram 12 stundas dienā |
Ceļošana | Pārsvarā viņiem nav jāceļo daudz. Var droši pieņemt, ka 90% laika tiek pavadīti Office. | Konsultanti ceļo 25-75% laika |
Galvenie vārdi | Finanšu modelēšana, vērtēšana, M&A, NPV, IRR | Augstākā līmeņa analīze, atziņas, atklājumi, fakti |
Izejas iespējas | Atkarībā no izvēlētās interesējošās jomas finanšu sektorā ir dažas pārsteidzošas izejas iespējas. Piemēram, Investīciju baņķieri, kas pārceļas uz privāto kapitālu, vai Pētniecības pārdošanas puses analītiķis, kas pāriet uz Pirkšanas puses analītiķa profilu |
Kļūstiet par augstākā līmeņa vadītājiem nozarē, par kuru konsultējat |
Tīklošanas iespējas | Pārsvarā strādā finanšu nozarē. Absolventu tīkls ir spēcīgs, taču tas nav daudzveidīgs, kā tas ir norādīts konsultācijās. | Konsultanti strādā dažādās nozarēs - viņiem ir milzīgas iespējas veidot tīklus ar dažādām uzņēmumu grupām, akadēmiķiem, valdību un arī valstīm. Viņiem ir arī ļoti spēcīgs absolventu tīkls, kas palīdz sazināties dažādos līmeņos |
Populāri sertifikāti | CFA, FRM, PRM, CFP, CIMA, CMA, ACCA, CPA un daudz ko citu | CMC |
Darba drošība | Iesniegums par 15-20 gadu pavadīšanu finansēs ir nedaudz mazāks (īpaši Investīciju banku jomā) | izredzes uz 15-20 gadu karjeru konsultācijās izskatās daudz lielākas |
Karjera finansēs
Šī sadaļa būtu sadalīta divās daļās. Pirmkārt, mēs runāsim par iespējamiem sertifikātiem / grādu, kuru varat izmantot, lai izveidotu pārsteidzošu karjeru finanšu jomā. Tad mēs runāsim par to, kā tur nokļūt.
- Investīciju banka
- Korporatīvās finanses
- Kapitāla izpēte
- Privātais kapitāls
- Risku vadība
- Kvantitatīvā analīze
- Projektu finanses
- Tehniskā analīze
Kā iekļūt finanšu lomā?
Pirmais solis ir izlemt, uz ko vēlaties specializēties. Vai tas ir kaut kas tāds, ko vēlaties darīt vismaz nākamos 5–10 gadus? Ja jā, tad izvēlieties visu, kas jūs uzrunā. Bet, ja jūtat, ka specializācijas nav domātas jums, varat lasīt tālāk. Nākamajā sadaļā mēs runāsim par karjeru vadības konsultācijās. Lai gūtu panākumus vadības konsultantu karjerā, jums ir nepieciešama tikai vispārīga domāšana. Tāpēc, ja domājat, ka esat speciālists, jūs uzrunājat, izvēlieties kādu no iepriekš minētajiem sertifikātiem un dodieties uz priekšu.
To iegūt ir viegli. Grūtākais ir izvēlēties kaut ko tādu, ko varētu turpināt darīt nākamos 5–10 gadus. Lai saprastu, vai vēlaties specializēties vai nē, varat vienkārši aplūkot finanšu profesijas dzīvesveidu. Izvēlieties jebkuru profesiju un apskatiet dzīvesveidu. Tagad pajautājiet sev - vai esmu gatava pielāgoties dzīvesveidam, ko man piedāvā šī karjera? Vai esmu sajūsmā par šo dzīvesveidu? Ja atbilde ir apstiprinoša, izvēlieties šo specializāciju, un jūs būtu laimīgāks.
Karjera vadības konsultācijās
Lai gan finanšu karjera galvenokārt tiek veidota uz sertifikācijas pamata, vadības konsultācijām ir nepieciešams cits ceļš. Lūk, kas jums jādara, lai uzplauktu vadības konsultācijās.
Vispirms parunāsim par prasmēm, kas nepieciešamas, lai veiksmīgi strādātu vadības konsultantu karjerā.
Prasmes, kas nepieciešamas vadības konsultēšanai
- Efektīvas komunikācijas un starppersonu prasmes: Lai būtu lielisks vadības konsultants, jums jāzina, kā izpausties, lai klienti varētu saprast, no kurienes jūs nākat. Skaidrība ir atslēga. Lai gan komunikāciju var attīstīt, starppersonu prasmes ir jānoslīpē, tikai strādājot ar vairāk cilvēkiem. Jūs nevarat vienkārši gūt prasmes starppersonu prasmēs, kamēr neesat labi orientējies savā sociālajā dzīvē.
- Izprotiet tendences: jūsu uzdevums ir redzēt pagātni, būt tagadnē un prognozēt nākotni tā, lai klients varētu pozitīvi vērtēt savu biznesu. Un tur nokļūstot, jums ir jāsaprot biznesa tendences un tas, kā padarīt jēgu jūsu prognozēs.
- Spēja analizēt lielu datu apjomu: kā jūs zināt, no kurienes nāk uzņēmums? Lai atbildētu uz šo jautājumu, jums ir nepieciešami vēsturiski dati. Turklāt jums jāzina, kā analizēt datus, lai jūs varētu mainīt viņu nākotni. Pat ja analīzes ne vienmēr tiek uzskatītas par specifiskām prasmēm, taču jums jāzina, kā datus analizēt tā, lai jūs varētu paziņot tendenci, izmantojot statistikas modeli, diagrammas vai prezentācijas.
- Orientācija nākotnē: kā vadības konsultants jūsu uzdevums ir uzlabot viņu nākotni. Tātad, ja neesat koncentrējies uz to, lai viņiem nākotnē piedāvātu labākus rezultātus, jūs vairs nepieņemtu darbā. Kāpēc jūs pieņemtu darbā, ja nevarat viņiem pārdot nākotnes iespēju vai viņu vislolotāko mērķi? Jūsu uzdevums ir likt rezultātus uz galda pat pirms sākat ar tiem strādāt. Esi vesels. Zināt daudz. Parādiet iepriekšējos rezultātus saviem pašreizējiem klientiem. Un viņi tev uzticēsies.
Apskatīsim, kā jūs varat tur nokļūt.
Kā iekļūt konsultāciju lomā?
Jūs esat dzirdējuši izteicienu - “Kad es daru, es mācos”? Jā, jums ir jādara konsultācijas, lai jūs varētu labi konsultēties. Kā jūs sāktu? Jūs varat sākt, pievienojoties -
Lielā konsultāciju firma:
Jūs varat pievienoties lielai konsultāciju firmai, piemēram, McKinsey & Company, Boston Consulting Group, Bain & Company, Accenture utt., Un jūs varat iemācīties tirdzniecības mākslu. Pievienošanās lielam uzņēmumam ir izdevīga šo iemeslu dēļ -
- Jūs būsiet maza zivs lielā dīķī. Tātad jūsu mācībām nav ierobežojumu. Jūs varat uzzināt visu par visu. Un pēc tam to pašu varat izmantot savā darba jomā.
- Jūs saņemsiet daudz labāku algu, salīdzinot ar mazu firmu.
- Jūs pievienosiet vērtību savam personīgajam zīmolam. Jo vēlāk, kad vervētājs apskatīs jūsu profilu, jums noteikti būs priekšrocības pār citiem.
- Jūs arī uzzināsiet par to, kā šīs lielās firmas veic darījumus ar klientiem un var uzzināt daudz no pieredzes.
Mazā konsultāciju firma:
Jā, jūs varat pievienoties nelielai firmai un kļūt par savas valstības karali. Protams, jūs atradīsities nelielā dīķī, tādējādi jūsu izaugsmes iespējas būtu lielākas. Kā? Jums jāuzņemas lielāka atbildība, un jūs uzņēmumu vadītu galvenokārt kā uzņēmēju. Jā, kompensācija var būt mazāka, taču pieredze mazā uzņēmumā ir lieliska, ja vēlaties kaut ko sākt pats.
Dibiniet savu konsultāciju firmu:
Savas konsultāciju firmas dibināšana ir ienesīga. Protams, tas ir riskanti un nav viegli. Jūs varat zaudēt miega naktis pēc naktīm, bet tas ir vērts katru negulēto nakti. Piederība savam uzņēmumam dos jums autonomiju izvēlēties klientus, paplašināties savā tempā, izvēlēties savu grafiku un gūt savu peļņu (jā, tik daudz, cik vēlaties). Nē. Patstāvīgi izveidot konsultāciju firmu nav viegli. Bet, ja jums ir dažu gadu pieredze lielās firmās un mazās firmās, ar to pietiks.
Secinājums
Vienīgā atšķirība starp šīm karjerām, kas jums var traucēt, ir kompensācija. Uzsākot vadības konsultantu karjeru, jūs nopelnītu nedaudz mazāk nekā finanšu partneris. Bet, ja jūs paliksiet pie sava laura, jums tas izdosies labi un galu galā jūs varat nopelnīt daudz vairāk nekā finanšu profesionālis.
Vārds piesardzīgi - kā vadības konsultāciju profesionālim jums jānodrošina sava izaugsme, jo profesionālajai atestācijai nav vai ir ierobežotas iespējas. Tomēr jūs varat veikt finanšu sertifikāciju un izvēlēties karjeru vadības konsultācijās. Daudzi profesionāļi to dara. Padomājiet par visām iespējām un pēc tam izlemiet, kas liek jums atzīmēt dienas beigās.